Caroline Pauwels (VUB) is CSR Professional of the Year 2019

Caroline Pauwels - rector VUBDe prijs bekroont de inzet van professionals in hun bedrijf op het gebied van Corporate Social Responsibility of maatschappelijk verantwoord ondernemen. De VUB-rector werd geloofd om haar sterke visie en concrete projecten. Ze weet bovendien ook zowel studenten en medewerkers als stad Brussel en ver daarbuiten te bereiken.

De awards zijn een initiatief van de vzw Time4Society en werden dit jaar voor de vijfde keer uitgereikt. De uitreiking is het sluitstuk van een selectieprocedure die al in oktober 2019 startte. De jury onder voorzitterschap van Fons Leroy, gewezen gedelegeerd bestuurder van VDAB en voorzitter van Beroepenhuis, koos uit de lijst van 240 professionals 6 genomineerden. Daarbij hield ze rekening met de Sustainable Development Goals van de VN (SDG's). De zes finalisten spelen in hun bedrijf een sleutelrol op het gebied van MVO. Naast de jury kon het grote publiek ook online zijn stem uitbrengen.

Caroline Pauwels, rector VUB, haalde het van Greet Vanderheyden, Sustainable Development Manager Alpro, en Robin Bruninx, oprichter en gedelegeerd bestuurder Encon. Aan Franstalige ging de award naar Nicolas Declercq, oprichter van brouwerij Leopold 7. Hij won het van Corine Athas, CSR Advisor Infrabel, en José Castillo, co-founder & CTO Univercells.Finalisten CSR Professional of the Year 2019

De VUB-rector toont zich een enthousiaste voortrekster van duurzaamheid in alle facetten. “Onze universiteit geeft de waarden en normen van social responsibility mee aan onze jeugd. Ik heb er alle vertrouwen in dat de planeet in goede handen is bij de volgende generaties. Als we focussen op het positieve, kunnen we samen enorm veel bereiken”, vertelde ze op het award-event.

Sterke visie en inspirerend

Juryvoorzitter Fons Leroy is lovend over haar werk: "Caroline zet een sterke visie neer op CSR en heeft de nodige uitstraling om duurzaamheid in alle facetten van de organisatie te integreren: processen, systemen en zeker ook cultuur. Ze introduceerde heel wat inspirerende, concrete projecten zoals de nieuwe campus in de oude rijkswachtkazerne op Usquare. Mooi is dat de rector ook alle stakeholders weet te bereiken: van medewerkers over studenten tot de stad Brussel en ver daarbuiten. Opvallend is haar grote voeling met wat leeft in de maatschappij en haar expliciet diversiteitsbeleid."

CSR Pioneers of the Year 2019CSR Pioneers

Voor de tweede maal werd ook de award voor CSR Pioneer of the Year uitgereikt. Die gaat naar een starter die op inspirerende wijze een toonaangevend project op gebied van CSR heeft opgezet. Er waren dit jaar vijf winnaars. Jonas Mallisse van Too Good To Go (ondernemingen NL), Farah Laporte van Refu Interim (non-profit NL), Augustin Nourissier van SkyFarms (ondernemingen FR), Caroline de Cartier van Teach for Belgium (non-profit FR) en Vincent Bulteau van de gemeente Beauvechain (openbare & lokale besturen FR).

Foto's: Luc Hilderson
 

Publicatiedatum: 25/02/2020 - 09:12

Leiderschap

12/05/21 - 07:58 Breuken in psychologisch contract triggeren burn-out12/05/21 - 07:42 België scoort in lijst landen met ‘meest bekeken werknemers’26/02/21 - 12:30 Philippe Weiler (Lidl) verkozen tot CSR Professional of the Year 202019/02/21 - 15:17 Managers lonken naar de buitendeur16/02/21 - 15:59 Finalist CSR Professional of the Year Philippe Weiler16/02/21 - 15:55 Finalist CSR Professional of the Year Winok Oplinus16/02/21 - 15:44 Finalist CSR Professional of the Year Marleen Evenepoel15/02/21 - 10:38 Duurzaam ondernemen, waarom (niet)?10/12/20 - 06:54 Hoge variabele beloning top is zegen en vloek voor winst26/11/20 - 07:23 Corona boost vertrouwen in werknemers

Arbeidsmarkt & -beleid

12/05/21 - 07:44 Corona of niet, bedrijven blijven duurzaam werken12/05/21 - 07:41 Nederlanders krijgen slechts om de 5 jaar vrijaf op Bevrijdingsdag26/11/20 - 09:00 Discriminatie? Eigen schuld!11/11/20 - 07:10 69% werknemers wil vakbond als medebestuurder van bedrijf29/10/20 - 08:24 Coronacrisis boycot aanwerving jongeren14/10/20 - 22:16 Minder extralegale voordelen maar lagere heffing op loon01/10/20 - 07:38 Arbeidsmarkt staat stil: minder aanwervingen, minder ontslagen17/09/20 - 06:43 Hoe kijkt de werkwereld naar Covid-19?17/09/20 - 06:32 Artificiële intelligentie voorspelt welke jobs jij interessant vindt02/09/20 - 21:52 Studentenjobs herstellen van coronaschok

HRM

19/02/21 - 15:19 Optimisten functioneren beter10/12/20 - 07:43 Kwart bedienden krijgt bonus in 202010/12/20 - 07:26 Carglass: 'De beste werkplek waar je ooit zult werken'10/12/20 - 06:04 Ziek op vrijdag? Veel kans dat het opgehoopte frustratie is26/11/20 - 08:59 Aanpassingsvermogen van medewerkers als voornaamste ‘future skill’26/11/20 - 07:13 Carglass verkozen tot HR-ambassadeur 202012/11/20 - 07:08 Wat is de kijk van werkgevers op verloning?12/11/20 - 06:38 Driekwart meer geleidelijke werkhervattingen na ziekte29/10/20 - 08:58 4 op de 10 werknemers hebben meer stress29/10/20 - 08:25 Wat bepaalt het werkgeluk van de HR-professional?

Juridisch

12/11/20 - 06:49 Sociale verkiezingen: wie stemt online?17/09/20 - 06:19 Ook mantelzorgers kunnen nu thematisch verlof opnemen20/08/20 - 07:23 Tijdelijke of economische werkloosheid: wat zijn de voorwaarden?06/08/20 - 06:54 De consumptiecheque van A tot Z16/07/20 - 06:55 Het corona-tijdskrediet: iets voor jouw medewerkers?15/07/20 - 18:43 Tijdelijke werkloosheid vanaf september: zo ben je mee30/01/20 - 10:30 Onbeperkt verlof geven, mag dat?23/01/20 - 14:49 Zal technologie de HR-wereld veranderen?12/12/19 - 06:58 Moet je altijd een eindejaarspremie betalen?28/11/19 - 06:27 Neem alle vakantiedagen op!

Blog

16/07/20 - 06:53 Naar een kwaliteitslabel voor het thuiskantoor11/06/20 - 06:54 Een inclusieve mentaliteit opbouwen in je team, hoe doe je dat?28/05/20 - 06:39 Waarom inzetten op gelijk loon voor mannen en vrouwen niet genoeg is16/01/20 - 06:32 Waarom op de toppen van je tenen staan, pijn doet05/12/19 - 06:24 Van mentor of coach naar bron van inspiratie en energie03/10/19 - 06:45 Hoe leg je de basis voor een ideale werkomgeving voor data scientists?16/05/19 - 08:38 Wat bedrijven kunnen leren van Ajax02/05/19 - 06:24 Jobads en headhunters, maak plaats voor de eigen medewerker!11/04/19 - 06:46 Zijn genderquota dan toch nodig?28/02/19 - 06:54 Succes hebben én gelukkig zijn

Jobhop

14/10/20 - 21:53 Jobhop: Kurt Van Raemdonck14/10/20 - 21:47 Jobhop: Claudia Baes14/10/20 - 21:42 Jobhop: Dieter Hinnens01/10/20 - 06:42 Ann Cattelain wordt CEO van Federgon30/09/20 - 16:57 Jobhop: Caroline Aelvoet30/09/20 - 16:55 Jobhop: Floriane Thomas30/09/20 - 16:52 Jobhop: Peter Van Ostaeyen16/09/20 - 18:44 Jobhop: Els Debaere16/09/20 - 18:40 Jobhop: Tom Verstraete16/09/20 - 18:31 Jobhop: Stephanie Timmermans

Events

12/04/21 - 14:09 HRPro nationaal congres: Learn - Grow - Win14/03/21 - 18:41 Leiderschap vanuit paardenkracht gedemonstreerd14/03/21 - 18:26 On- & Reboarding: how to's12/01/21 - 11:04 Vooringenomenheid, een sluipend gif26/11/20 - 11:52 PMClub: Geen angst voor angst01/10/20 - 09:40 HR, Leadership and Sustainability17/09/20 - 16:06 CSR Professional of the Year 202009/09/20 - 12:51 In hoeverre heeft Covid-19 de Leider besmet? (PMClub)15/04/20 - 15:19 PMC-webinar: Arbeidsmarkt tijdens en na covid-19-periode05/03/20 - 11:40 HR Gala

Dossiers

21/02/21 - 16:26 CSR is een trend, geen hype09/10/20 - 05:14 HR GETOETST18/06/20 - 07:46 Dossier: Ontslag29/03/20 - 15:31 Learning & Development12/12/19 - 06:45 DOSSIER: Individualiseren07/11/19 - 06:37 Human Capital in een tijd van contradicties17/10/19 - 05:39 Innoverende HR in de praktijk05/09/19 - 06:43 Digitalisering & HR20/03/19 - 22:15 DOSSIER Creatief met talent in tijden van arbeidskrapte07/03/19 - 07:48 De arbeidswet ontrafeld